Bilan 1er semestre
83% de victoires !
5 salariés en insertion sont sortis en CDI
Les 6 premiers mois de 2022 nous rendent heureux !
Fanny, Laurent, Gilbert, Sukhéa, Leila, Eric : après des parcours de vie difficiles et un emploi quasi-impossible à trouver, nous les avons embauchés parce que nous avons cru en eux, parce que nous trouvions injuste qu’ils n’aient pas leur chance. Même s’ils n’ont aucune compétence en informatique.
Toute l’équipe s’est battue avec eux, pour les accompagner socialement, pour les faire monter en compétences, pour leur confier des problématiques clients, pour leur donner la parole autant qu’aux autres… pour, qu’au final, ils reprennent confiance en leur capacité à apporter de la valeur.
Parmi eux, 5 ont trouvé un CDI à leur sortie : félicitations à eux et merci à tous ceux qui les ont aidés à avancer !
Nous continuons à nous battre pour les autres !
Pour participer avec nous :
Et si vous permettiez à nos jeunes décrocheurs scolaires d’auditer votre parc informatique ?
Ils sont formés et accompagnés par un expert.
Ils vont auditer vos PC, réseau et serveurs, puis rédiger leur diagnostic.
Vous recevrez un rapport avec des analyses sur l’état de votre parc, accompagnées de recommandations pour l’améliorer.
Et si vous êtes une association ou un acteur de l’ESS : l’audit sur les 30 premiers ordinateurs est offert !
C’est grâce à vous qu’ils reprendront confiance en eux !
Et si vous nous confiez la maintenance de votre parc informatique ?
Une équipe de 15 techniciens sur Paris, un support disponible en illimité, déjà plus de 2000 ordinateurs infogérés…
Sur le plateau, les techniciens en insertion travaillent et apprennent avec les techniciens en CDI. C’est invisible pour vous, mais vos problématiques permettront à nos salariés d’apprendre aux côtés de leurs encadrants.
C’est grâce à vous qu’ils progresseront !
Vous avez une mission d’accompagnement dans la durée : et si vous utilisiez notre logiciel Siham ?
Déjà utilisé par plus de 300 structures, Siham vous permet de recenser toutes les actions que vous mettez en place pour les personnes que vous accompagnez. Vous pouvez ensuite construire des reportings, notamment pour vos financeurs.
Nos salariés en insertion sont ici sur des compétences de développement, support ou chef de projet.
C’est grâce à vous qu’ils progresseront !
Vous répondez à un appel d’offres public : et si vous nous sous-traitiez les clauses sociales sur nos métiers informatiques ?
Appuyez-vous sur notre expertise informatique pour réaliser vos clauses sociales. Ces expériences sont sans risque pour vous et très enrichissantes pour eux.
Nous avons l’habitude de travailler avec des grands comptes : ATOS, BNF, CGI…
En bref… vous avez plein de bonnes raisons pour participer avec nous !
Et si vous avez d’autres idées de coopération, nous sommes toujours preneurs : n’hésitez pas à nous contacter pour que nous en parlions.
